Trop top les ateliers en équipe

La mise en place de la discussion en cercle pour bien faire circuler la parole et les échanges très constructifs

La réflexion, les échanges et des remises en question

Le format de la réunion (pas autour d'une table et en "mouvement"), le dynamisme de la formatrice et des participants, les exemples concrets apportés, ce sont les plus de cette ...

Les points positifs : - D'avoir fait cette formation en plusieurs étapes : Comex, 4 managers et 8 managers - L'échange avec le groupe - Les cas pratiques - Etre arrivé à propose...

Les formateurs ont su simplifier les concepts du bien-être au travail

Tout était super bien expliqué et animé

J'ai surtout aimé chanter

Intéressant la manière dont les formateurs ont encouragé la réflexion sur la gestion du stress

Je suis peu aguerrie du sujet, pour autant c'était très compréhensible, vivant, les quiz intéressants, mon avis est très positif sur ce contenu et sur l'animation de la formation

L'avantage de cette formation c'est les cas pratique qui ont montré des faits réels

L'interactivité entre les participants et la transposition à des concrets vécus dans l'entreprise m'ont marqué

La pédagogie de la formatrice et sa bienveillance ont été appréciée

J'ai constaté un impact positif au sein de notre équipe

J’ai le plus apprécié l'animation du formateur et de ses supports

De nouvelles idées pour créer un environnement de travail positif.

Animation claire et dynamique, supports intéressants et utiles pour s'y référer ultérieurement

Ce que j'ai apprécié le plus c'est les cas concrets, l'obligation de prendre le temps de se pencher sur ces sujets

Une mise en place des changements concrets

Des méthode de travail qui nous aide à améliorer notre performance

Concernant le formateur, son expérience pratique dans le domaine a rendu la formation pertinente.

J'a apprécié les sketchs - le rappel de la définition des objectifs SMART - les échanges autour du traitement de la rémunération