Version : Mobile

Coacher ses responsables d’équipe et / ou de service

Arthechnique
Résumé
42 heures
Entreprises (Intra)
Prochaine session : Toute l'année - France

Description de la formation

Objectifs de la formation :

Même si on se refuse à l'entendre, les responsables d'équipe ou de service sont souvent des solitaires...

Cette attitude produit, à terme un manque d'ouverture sur l'extérieur et les autres pouvant être préjudiciable pour l'évolution de sa carrière et la progression de l'entreprise.

La visite d'un responsable d'équipe extérieur (dans "son" service) sera moins considérée comme une agression si l'intervenant est de "l'extérieur".

Le formateur ne prend pas la main sur le responsable. Après un temps d'observation, un échange, une confrontation d'idées prendra place.

Que ce soit pour des problèmes récurrents ou occasionnels, cette formation reste aidante pour tous.

Contenu

Première semaine (minimum 2 journées selon le nombre de service)

  • Prise de contact avec le responsable du service, observation de l’environnement de travail « en action » avec le responsable sur place. Etude avec la direction et le responsable de service de la vision des problèmes et des besoins. Proposition, discussions et acceptation d’un contrat d’action.

Deuxième semaine (2 journées)

  • Mise en place du contrat d’action.

Troisième semaine (2 journées)

  • Analyse des deltas de fonctionnement et rectification de ces deltas.
  • Prise de décision commune pour assurer la pérennité de l’action de formation.
  • Evaluation de l’application des décisions prises.

Avantages de la formation

Formation en conditions réelles de travail

Moyens Pédagogiques

  • Constat de l’existant
  • Evaluation du comportement et de la maîtrise
  • Pédagogie active basée sur l’alternance d’apports théoriques et pratiques en situation réelle.
  • Simulations et entraînements
  • Utilisation des expériences concrètes des participants
  • Dossier remis à chaque participant
  • Questionnaire d’évaluation

Informations pratiques

Formation théorique et pratique sur site

Organisme de formation: Arthechnique

Arthechnique

LES OBJECTIVES D'ARTHECHNIQUE FORMATION 

Depuis 2012, ARTHECHNIQUE FORMATION a pour ambition de vous accompagner vers le meilleur développement de votre personnel et de votre établissement. A travers une vision humaine, l'objectif d'ARTHECHNIQUE FORMATION est de vous offrir de nouvelles solutions d'actions à destination de tous les acteurs...


En savoir plus et consulter la liste des formations de l'Organisme de formation: Arthechnique
Avis
Soyez le premier à laisser un avis sur cette formation !
guide financement