La prévention des risques psychosociaux

BT EST Formation, • Dijon (+3 lieu(x))
Durée
7 heures
Prix
1 185 EUR HT
Prochaine session
Pour connaître les dates et les tarifs des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme Tout voir
Modalité
En entreprise
Durée
7 heures
Prix
1 185 EUR HT
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Modalité
En entreprise

Description de la formation

Découvrez la formation La prévention des risques psychosociaux proposée par BT EST Formation et formez-vous avec des professionnels du secteur ! En vous formant avec BT EST Formation vous aborderez les thématiques suivantes : Santé et Prévention. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à contacter directement l'organisme à l'aide du formulaire de contact présent sur cette page.

Prochaines sessions

1 Formation disponible

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  • En entreprise
  • France

Objectifs visés

  • Comprendre le cadre réglementaire et les enjeux liés aux risques psychosociaux (RPS). Identifier les facteurs de risques dans l'entreprise. Élaborer un plan de prévention des risques psychosociaux.
  • Contenu


    Savoir définir les risques psychosociaux RPS
    Le cadre juridique.
    Les obligations de l’employeur.
    Les notions de risque, de danger, d’accident du travail, de maladie professionnelle.
    Le DUERP.
        
    Comprendre la souffrance au travail
    Les notions de stress, souffrance au travail, burn-out, bore-out, brown-out, harcèlement moral et sexuel, agissements sexistes.
    Les différents stresseurs dans un environnement de travail.
    Les signes et symptômes de souffrance au travail.
    Les facteurs de risque selon Gollac.

    Mettre en œuvre des actions de prévention
    Créer et animer une dynamique de prévention des risques psychosociaux.
    Savoir impliquer les managers et les IRP.
    Animer des outils réguliers sur la qualité de vie au travail et la prévention.
     

    Public Cible

  • Référents harcèlement et agissements sexistes, DRH, dirigeants, managers, responsable QSE ...
  • Prérequis

  • Aucun.
  • Moyens Pédagogiques

  • Apports théoriques, méthodologiques et exercices pratiques. Boite à outils. Support fourni. Moyens : vidéoprojecteur ou écran digital, salle, paperboard.
  • Suivi et évaluation

  • Contrôle des compétences acquises. Attestation de stage.