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Management d'équipe, optimisez votre relation managériale

Comtel
Résumé
1 jour
1 200 EUR hors taxes
Entreprises (Intra)
Prochaine session : Inscription posssible toute l'année - France
4,8 (7 Avis)

Description de la formation

Formation manager

Si le management est une aventure humaine, il nécessite de bien se connaître et d'adopter des outils efficaces.

En liant les deux, vous pourrez asseoir votre fonction tout en préservant votre propre style.

Un avant-goût du programme !


1. S’approprier la fonction de manager La conduite à adopter et les pièges à éviter
Prendre confiance, être dans le faire, pas dans le plaire

2. Connaitre son propre style de management Différents rôles du manager et styles de management
Identifier les différents collaborateurs et l’attitude à adopter pour chacun

3. Développer une posture commune au sein d’une équipe dirigeante Pourquoi et comment ?
Les risques de division

4. Les outils d'organisation et de suivi Construire ses tableaux de bord
Réfléchir à son organisation pour développer son portefeuille...

Objectifs visés

Développez une posture efficace
Adopter les bons réflexes du quotidien de manager
S'apporpier les outils pour une attitude commune au sein d'une équipe dirigeante

Contenu

S’approprier la fonction de manager

  • Asseoir sa légitimité et installer la relation managériale

  • La conduite à adopter et les pièges à éviter

  • Trouver sa place au sein de l’équipe

  • Prendre confiance, être dans le faire, pas dans le plaire

  • Et l’affect dans tout ça…

  • Passer d’une fonction opérationnelle à stratégique

Connaitre son propre style de management

  • Différents rôles du manager et styles de management

  • Définir son propre style et construire SA méthode

  • Adapter son management à chaque collaborateur et chaque situation

  • Comment vos collaborateurs vous déstabilisent

  • Gérer les personnalités difficiles

  • Identifier les différents collaborateurs et l’attitude à adopter pour chacun

  • S’affirmer et savoir dire non sans être agressif

  • Comment communiquez-vous ?

  • L’assertivité, un canal de communication essentiel

Développer une posture commune au sein d’une équipe dirigeante

  • Pourquoi et comment ?

  • Les risques de division

  • Déjouer les stratagèmes utilisés par les collaborateurs

Public cible/ Prérequis

Cadres, managers, responsables et dirigeants

Formation qualifiante/diplômante/certifiante?

Attestation de participation

Moyens Pédagogiques

Méthode participative et pragmatique avec de nombreux exercices, Réalisation d’outils utilisables au quotidien, Tests et quizz.

Avis

Mara. D
(5)
Journée formatrice et enrichissante
Claire L
(4)
Très enrichissante, dans le partage et l'écoute - envie d'approfondir
Solène B
(5)
Enrichissante

Contact

Comtel

176 avenue de la royale
34160 Castries

 Afficher le numéro
www.com-tel.fr

Organisme de formation: Comtel

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