Etre Responsable santé-sécurité/Chargé de prévention (niveau 1)

ELEGIA Formation
Résumé
Durée: 8 Jours
Mode d'Apprentissage: Présentiel
Prochaine session: 29/05/2017 - Paris
Prochaines sessions
Paris
29/05/2017  
4 077 EUR
28/08/2017  
4 077 EUR
02/10/2017  
4 077 EUR
13/11/2017  
4 077 EUR

Etre Responsable santé-sécurité/Chargé de prévention (niveau 1)

Centre de formation ELEGIA à Paris

  • Maîtriser le cadre réglementaire en santé, sécurité et conditions de travail
  • Développer et utiliser des outils de gestion des risques et de communication
  • Définir et mettre en œuvre une démarche de management de la prévention

Programme/Contenu

 A. Cadre juridique des missions du Responsable sécurité (2 jours)

Rôle et missions du responsable sécurité

  • Enjeux de la prévention des risques et conséquences
  • Son positionnement dans l'entreprise
  • Ses missions fonctionnelles/réglementaires
  • Développement d'une approche pluridisciplinaire
  • Synergies avec les responsables qualité, environnement et ressources humaines

Cadre légal des missions et responsabilités

  • Sources de droit en santé-sécurité : directives européennes, Code du travail…
  • Organisation de la prévention
  • Principaux textes et prescriptions en matière de santé, sécurité, protection des personnes…
  • Récentes évolutions réglementaires : pénibilité, risques psychosociaux, système de santé au travail…
  • Formations, autorisations et habilitations
  • Travaux limités, interdits ou réglementés pour certains travailleurs
  • Registres et documents à tenir à jour
  • Contrôles et vérifications
  • Déclarations obligatoires en cas d'AT
  • Principes de réparation en matière d'AT/MP
  • Responsabilités encourues
  • Cas pratiques : rechercher, identifier et analyser des textes réglementaires sur les obligations de l'employeur

B. Prévention et maîtrise des risques (3 jours)

Evaluation des risques pour la santé et la sécurité

  • Principes généraux de prévention
  • Identification et évaluation des risques
  • Les différentes méthodes d'analyse a priori
  • Importance du facteur humain
  • Mise à jour du document unique
  • Cas pratiques : identifier et hiérarchiser des risques à partir de différents supports visuels

Prévention et maîtrise des risques spécifiques

  • Risques psychosociaux (RPS)
  • Troubles musculo-squelettiques (TMS)
  • Consignes de sécurité pour les produits dangereux
  • Travaux ou interventions d'entreprises extérieures
  • Sécurité incendie
  • Organisation des secours…
  • Cas pratiques : élaborer un plan de prévention sur la base de documents et outils proposés

Analyse des accidents du travail

  • La démarche d’analyse des accidents
  • Méthode de l’arbre des causes : les écueils à éviter
  • Exploitation de l’analyse et communication
  • Les intérêts et limites de l’analyse
  • Cas pratique : analyser des accidents en élaborant des arbres des causes

Intersession:

  • Identifier les non-conformités réglementaires sur son site et dresser la liste des mesures correctives à prendre

Faire vivre et promouvoir la démarche de prévention (3 jours)

Restitution des travaux d'intersession

Organiser la démarche de prévention

  • Élaborer un plan d'actions
  • Intégrer les situations et risques nouveaux
  • Construire un tableau de bord de sécurité
  • Prévention
  • Atelier : construire des plans d'actions et de tableaux de bord de sécurité prévention

Optimiser les relations avec les acteurs de la sécurité responsables opérationnels

  • CHSCT/CE/DP
  • Administrations compétentes
  • Contrôles renforcés
  • Cas pratique : identifier le rôle et les missions de chaque acteur de la sécurité, ainsi que les leviers d'optimisation des relations avec les instances

Communiquer et former pour impliquer le personnel

  • Animer la prévention : outils de communication et d'organisation
  • Mettre en œuvre une communication interne efficace
  • Former des compétences internes pour gérer la sécurité et les risques
  • Organiser la création d'un réseau d'animateurs/correspondants/relais/référents sécurité
  • Cas pratique :
  • Échanges autour d'exemples de supports de communication interne
  • Identification d'une méthode d'organisation pour former le personnel

Mettre en œuvre un système de management

  • Sécurité OHSAS 18001v2007
  • Principes et exigences du référentiel
  • Intégration des référentiels (OHSAS 18001, 18002, ILO IOSH…)
  • Liens entre ISO 9001 et ISO 14001v2015
  • Diagnostic initial et évaluation des risques
  • Maîtrise des risques : les mesures à prendre
  • Conditions de la certification
  • Rédiger le référentiel de procédures
  • Cas pratique : identifier les écarts entre la situation sécurité de son entreprise et les principales exigences du référentiel

Mesurer et faire évoluer les performances sécurité

  • Évaluer l'efficacité des mesures mises en œuvre
  • Réaliser des audits sécurité
  • Prévoir des actions correctives
  • Cas pratique : élaborer des indicateurs spécifiques à son secteur d'activité puis construire une grille d'audit 

Public cible/ Prérequis

Public de la formation :

  • Responsables et chargés de sécurité/prévention souhaitant valider leur expérience
  • Cadres et agents de maîtrise, futurs chargés de sécurité/prévention
  • Responsables environnement et/ou qualité

Avantages de la formation

  • Certificat
  • Réalisation des travaux d'intersession in situ et étude des documents internes des participants
  • Suivi personnalisé au cours de l'intersession et après la formation pour faciliter la transposition opérationnelle des acquis
  • Digital learning : une collection de 5 modules e-learning courts sur les risques psychosociaux complète la formation en présentiel
  • Abonnement de trois mois à actuEL-HSE.fr des Editions Législatives, premier quotidien en ligne dédié aux responsables HSE, pour faire le point sur l’actualité opérationnelle, technique et juridique de ces métiers

Suivi et évaluation

A l’issue du cycle, une évaluation en ligne est réalisée afin de valider l’acquisition des connaissances et obtenir le certificat ELEGIA

Demande de renseignement - Gratuite

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76 Boulevard Pasteur
75015 Paris

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Organisme de formation: ELEGIA Formation

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