Avis sur Hommes & Coopération

Note moyenne 4,8

Basée sur 610 avis
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5/5
Blandine D.
30 mai 2023

Après-midi du deuxième jour, compliqué de rester focus. Très bonnes expériences partagées. L'ensemble d'une entreprise devrait faire cette formation pour mettre tout le monde au...

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5/5
Fatiha F.
30 mai 2023

J'ai apprécié les mises en situation lors de la formation.

5/5
Muriel S.
30 mai 2023

Hervé a répondu à mes attentes, il me reste à tout mettre en place. J'ai aimé les échanges et les situations que nous avons effectuées. J'espère pouvoir mettre en place ce qui n...

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5/5
Muriel G.
30 mai 2023

Méthode simple à mettre en place pour une meilleure organisation de travail. Cela m'a permis de mettre en évidence mes tâches importantes au quotidien.

5/5
David D.
30 mai 2023

J'ai tout compris de la formation, mais l'application me semble laborieuse.

4/5
Périne A.
26 mai 2023

Plus d'adhésion à la seconde journée qui était davantage tournée vers notre pratique professionnelle.

4/5
Laurence
26 mai 2023

J'aurais souhaité travailler davantage sur des problématiques communes. Ne pas attendre la dernière partie de la formation.

4/5
Kieffer
26 mai 2023

Journées longues, difficile de se mobiliser pleinement aussio longtemps. Techniques à essayer. Outils et idées à appliquer et à faire vivre.

3/5
Alicia H.
26 mai 2023

L'apport de connaissance est intéressant. Seulement de ma part ma formation j'ai déjà effectué un travail d'introspection. J'aurai apprécié avoir plus de méthode lié à la confia...

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4/5
Isabelle T.
26 mai 2023

J'ai trouvé la première journée un peu longue et j'ai éprouvé des difficultés à m'investir. La deuxième journée m'a semblée plus dynamique.

3/5
Isabelle T.
26 mai 2023

Manque de théories prouvées scientifiquement dans le champ de la psychologie. Pas assez tourné sur l'autodétermination.

4/5
Marie-Christine S.
17 mai 2023

Préférez le présentiel que le distanciel. Peut-être plus de jeux de rôle. Je n'avais jamais fait de projet mais maintenant j'ai hâte de le faire pour pouvoir mettre en pratique ...

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5/5
Audrey R.
17 mai 2023

Pas d'attente au déparrt car de n'avais pas demandé cette formation. Formation en présentiel ++ Jeux de rôles sur le management très instructif et permet de mieux comprendre.

4/5
Pascal R.
17 mai 2023

il faut éviter le distanciel pour la formation.

4/5
Christèle H.
17 mai 2023

J'ai préféré l'approche en présentielle qu'en distancielle. La formation m'a apporté certaines clés notamment au niveau du suivi des changements.

4/5
Fanny R.
17 mai 2023

Les jeux de rôle et l'approche sur les techniques des management sont un point fort de la formation.

5/5
Astrid A.
11 mai 2023

Formation assez intensive (2 jours d’affilés). Peut-être laisser 1 jour entre les deux ? Cependant, fixer des jours de formation n’est pas forcément évident, surtout s’il faut ...

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5/5
Matthieu D.
11 mai 2023

Formation personnalisée et conforme aux attentes.

5/5
Kimy L.
03 mai 2023

Bonne formation avec un support informatique très intéressant. Le support est intéressant en regardant les vidéos et en fessant des exercices en alternances. (quelques bug infor...

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5/5
Manon L.
03 mai 2023

Une petite journée supplémentaire serait appréciée afin de faire davantage de mise en situation et de débrief avec plus d’exercices type jeux de rôles etc. des vidéos avec des ...

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5/5
Nathalie P.
13 avr. 2023

La formation est intense mais heureusement, bien proportionnée entre les notions à assimiler et les temps d’échange et de partage. : La possibilité de revoir les vidéos à distan...

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5/5
Cyndie B.
13 avr. 2023

Dans l’ensemble, c’est une formation très riche, avec beaucoup de connaissances à acquérir en peu de temps, mais le dynamisme et les échanges avec les participants, ainsi que la...

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5/5
Valérie M.
30 mars 2023

Formation intéressante. Beaucoup d'échanges, de partage d'expérience. Tous ces éléments permettent une mise en pratique afin d'aborder des situations de façon sereine et constru...

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5/5
Grégory M.
30 mars 2023

Prendre le temps pour réfléchir à la mise en œuvre de ces méthodes.

5/5
Valérie P.
30 mars 2023

Une journée supplémentaire aurait peut-être permis de détailler encore plus le contenu. Très bonne performance.

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