La fonction RH et le RGPD

RGPD Academy, ‎ ‎ Strasbourg (+2 lieu(x))
Durée
7 heures
Prix
850 - 1 800 EUR
Prochaine session
contacter l'organisme pour obtenir les dates des prochaines sessions (+2 date(s) de début)
Modalité
En centre de formation, En entreprise
Durée
7 heures
Prix
850 - 1 800 EUR
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Modalité
En centre de formation, En entreprise
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Description de la formation

présentation de l'organisme de formation RGPD Academy

Découvrez la formation La fonction RH et le RGPD proposée par RGPD Academy et formez-vous avec des professionnels du secteur ! En vous formant avec RGPD Academy vous aborderez les thématiques suivantes : Ressources humaines, Réglementation,. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à contacter directement l'organisme à l'aide du formulaire de contact présent sur cette page.

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  • En entreprise
  • France

Objectifs visés

1. Concilier vie privée et vie professionnelle sur le lieu de travail
2. Assurer de façon durable la conformité des traitements RH et des outils
3. Accéder en toute légalité à la messagerie ou au disque dur d’un salarié

4. Identifier les technologies de cybersurveillance utilisées pour les traitements RH

5. Encadrer le nomadisme et le télétravail : adopter les bons réflexes de sécurité

6. Elaborer une charte : le type, la valeur d’une charte, les informations minimales, les pièges à éviter

Contenu

1. Introduction

• Historique et contexte
• Le cadre légal
• Articulation entre RGPD et droit social : IRP et RGPD

2. Concilier vie privée et vie professionnelle

• Les pouvoirs de l’employeur
• Le droit à la vie privée au travail
• Le contrôle de l’utilisation de la messagerie et de l’internet au bureau

3. Assurer la conformité des traitements

• Nouveaux concepts : Accountability et Privacy by design
• Mots-clés et définitions
• Les principes fondamentaux
• Les bases juridiques

4. Mettre en place les principaux traitements de données RH : de la gestion du recrutement à la gestion administrative du personnel

• Définir les finalités des traitements
• Identifier la ou les bases juridiques adéquates
• Identifier les données strictement nécessaires aux traitements
• Adapter les durées de conservation
• Respecter les droits des salariés
• Identifier les mesures techniques et organisationnelles appropriées

5. Les traitements RH à l’épreuve des nouvelles technologies

• Les enjeux de la cybersurveillance
• Le traçage
• La vidéosurveillance
• La cybersurveillance par téléphonie
• La géolocalisation
• Les badges
• La biométrie

6. Les traitements RH et les nouvelles problématiques sécurité

• Nomadisme et télétravail
• La sensibilisation des membres du personnel au RGPD

7. Élaborer une charte informatique

• Qu’est-ce qu’une charte informatique ?
• Intérêt d’élaborer une charte
• Contenu et valeur de la charte
• La charte informatique annexée au règlement intérieur ou au contrat
• Les clauses essentielles

Public Cible

 La formation fonction RH et le RGPD est un programme destiné aux spécificités des ressources humaines. Découvrez le déroulement de la formation RDPD RH et les objectifs qu’elle vous permettra d’atteindre.  

Prérequis

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RGPD Academy
204 avenue de Colmar
67100 Strasbourg

Proximité, écoute et engagement

RGPD Academy est un organisme de formation créé en juin 2018 ; basé à Strasbourg il se spécialise dans les formations dans le domaine du Règlement Général sur la protection des données (RGPD). Le RGPD réglemente le traitement des données...

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