5,0 (2 Avis)

Formation par le Théâtre – Travailler avec une personne en situation de handicap

Théâtre à la carte, • Paris (+2 lieu(x))
Durée
1 jour
Prix
440 EUR
Prochaine session
Sur demande (à partir de 5 personnes) (+3 date(s) de début)
Modalité
À distance, En entreprise, En centre de formation
Durée
1 jour
Prix
440 EUR
Prochaine session
Sur demande (à partir de 5 personnes) (+3 date(s) de début)
Modalité
À distance, En entreprise, En centre de formation
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Description de la formation

Osez apprendre autrement ! Découvrez nos formations interactives par le théâtre ! Vous cherchez une formation engageante, dynamique et réellement impactante ? 

Une pédagogie variée et stimulante : jeux de rôles, improvisation, échanges, analyses de situations… Nous utilisons plusieurs techniques pour s’adapter à tous les profils d’apprenants.

Prochaines sessions

3 Formations disponibles

Sur demande (à partir de 5 personnes)

  • En centre de formation
  • Paris

Sur demande (à partir de 5 personnes)

  • En entreprise
  • France

Sur demande (à partir de 5 personnes)

  • À distance
  • À distance

Objectifs visés

OBJECTIFS :

  • Repérer les représentations et les appréhensions liées au handicap
  • Dépasser sa gêne face à une personne handicapée
  • Cerner l’environnement dans lequel s’inscrit l’intégration de travailleurs en situation de handicap
  • Adopter des comportements et des modes de communication adaptés

Contenu

Comment sensibiliser, préparer et former à l’intégration et insertion de personnes en situation de handicap ? Grâce à nos formations handicap dynamiques !

Axe 1 – Appréhender le handicap et lever les freins

  • Saynète théâtrale : « Micro trottoir : freins à l’intégration de personnes handicapées en entreprise »
  • Définir les représentations du handicap
  • Capsules théâtrales interactives : pitié et compassion, ignorance et rejet
  • Comprendre les regards sur le handicap
  • Exercices
  • Comprendre les contraintes et spécificités liées à différentes situations de handicap

Axe 2 – Acquérir les notions fondamentales au sujet du handicap

  • Réfléchir au contenu de la définition légale du handicap
  • Maîtriser les éléments factuels : contexte légal, acteurs
  • Saynète interactive : « Handicap : un comportement particulier ? »
  • Déterminer les règles d’or comportementales en fonction des personnes et des déficiences
  • Apport de connaissances : typologies de handicap, maintien dans l’emploi, RQTH (reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé)
  • Quizz handicap

Axe 3 – S’entraîner dans des situations quotidiennes Mises en situation Intégrer un collègue avec une RQTH

  • Accueillir une personne qui reprend le travail
  • Gérer les préjugés d’un collègue au sujet du handicap
  • Travailler au quotidien avec un travailleur handicapé
  • Etre tuteur
  • Travailler avec une personne handicapée

Public Cible

TOUT PUBLIC

Prérequis

Pas de prérequis

Moyens Pédagogiques

  • 1 comédien formateur
  • Vidéo
  • 1 à 3 mises en situation

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Avis

Note moyenne 5

Basée sur 2 avis
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Écrire un avis
Mehdi B.
5/5
21 déc. 2024

Très bonne formation, riche en exemples concrets et mise en pratique

Nour R.
5/5
26 nov. 2024

Une formation qui associe théorie et mise en pratique . Les définitions apportées aident à mieux comprendre l'intégration du handicap au travail et les comportements à adopter, ...

Voir plus
Théâtre à la carte
21 rue des volubilis
75013 Paris

Le théâtre, la vidéo et la réalité virtuelle comme outils de formation, de prévention et de montée en compétences

Depuis plus de 30 ans, l'organisme de formation Théâtre à la carte propose une approche pédagogique créative et originale, à travers un catalogue de formations riche et varié sur de nombreuses thématiques professionnelles : management, santé et sécurité au travail,...

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