Description de la formation
Découvrez la formation Gestionnaire de paie proposée par Forces LMS et formez-vous avec des professionnels du secteur ! En vous formant avec Forces LMS vous aborderez les thématiques suivantes : paie et administration du personnel. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à contacter directement l'organisme à l'aide du formulaire de contact présent sur cette page.
Prochaines sessions
Objectifs visés
1. Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise
Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail
Collecter les informations et traiter les évènements liés au temps de travail du personnel
Assurer les relations avec le personnel et les tiers
2. Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse
Réaliser et contrôler les bulletins de salaire
Etablir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaire
Public cible
Comptables de cabinets ou d’entreprises voulant se spécialiser dans la paie
Juristes en droit social voulant se spécialiser dans la paie
Contenu
Bloc de compétences 1 :Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise
3 parcours de e-learning
Je me forme au droit social
Je gère les dossiers du personnel
J’administre la fonction personnel
Bloc de compétences 2 :Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse
1 parcours de e-learning
Je découvre les logiciels de paie
Livre Gestion de la paie, Editions Ellipses
Livre Exercices et corrigés sur la paie, Gilles Masson, Aurélie Leménager, Emmanuel Esnault
Public Cible
Comptables de cabinets ou d’entreprises voulant se spécialiser dans la paie
Juristes en droit social voulant se spécialiser dans la paie
Prérequis
Cette formation ne nécessite pas de prérequis.
Diplômes et certifications
La formation a pour objectif de faire valider par le candidat le Titre Professionnel Gestionnaire de paie de niveau 5 (équivalent BAC +2), délivré par le Ministère du Travail.