Manager les équipes et la transformation du SI

CESI, ‎ ‎ Toulouse
Durée
11 jours
Prix
3 850 EUR HT
Prochaine session
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Modalité
En centre de formation
Durée
11 jours
Prix
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Modalité
En centre de formation
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Description de la formation

Formation CESI - Management

Les équipes du domaine informatique sont souvent focalisées sur les aspects techniques et technologiques et pourtant, tous les projets informatiques doivent s'inscrire dans la stratégie de l'entreprise et sont des aventures humaines. Le manager des équipes projets informatiques doit acquérir une posture de cadre, fédérer, communiquer et animer son équipe tout en accompagnant le changement induit par les nouveaux produits informatiques mis en production.

Prochaines sessions

1 Formation disponible

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  • En centre de formation
  • Toulouse

Objectifs visés

  • Encadrer les équipes internes et/ou externes
  • Contenu

    Objectifs

    • Encadrer les équipes internes et/ou externes
    • Modéliser les flux métiers et les ressources techniques du SI en intégrant le contexte existant
    • Conduire le changement induit par les projets de la DSI

    Posture du manager

    Fondamentaux du management

    Méthodes et outils d'un management efficient

    Manager une équipe

    Management du changement

    Le changement : Historique et concepts clés

    Rappel des concepts de l'analyse systémique

    Les apports de la sociologie des organisations en matière de conduite du changement

    Diagnostic du changement

    Le plan de changement

    Les étapes de l'accompagnement au changement

    Urbanisation et gouvernance du SI

    Définition de la gouvernance d’entreprise

    Missions et étapes du processus de gouvernance

    Acteurs de la gouvernance et positionnement

    Fondements et concepts de base de l’urbanisation des SI

    Cadres de référence, liens entre urbanisation et stratégie d’entreprise

    Mise en œuvre de l’urbanisation

    Approche augmentée soft skills : Engagement

    Compréhension des mécanismes de l’engagement, réponse à la quête de sens, développement de l’expérience collaborateur

    LOTJ : Manager les équipes et la transformation du SI

    Learning on the job : mise en pratique des compétences professionnelles du bloc sur le cas réel de son entreprise

    Validation Manager les équipes et la transformation du SI

    Évaluation du bloc de compétences

    Public Cible

    Informaticiens ou chefs de projets informatiques évoluant vers une fonction de responsable de service informatique/numérique

    Prérequis

  • Aucun prérequis exigé
  • Déroulement de la formation

    La formation est organisée selon un rythme de 3 jours par mois environ à CESI.

    Diplômes et certifications

    Ce bloc de compétences est capitalisable dans les parcours diplômants : - Manager en architecture et applications logicielles des systèmes d’information, certification professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 (codes NSF 326, 326p, 326t), par décision de France compétences du 16/09/2021 publiée au JO du 03/11/2021 - Manager en infrastructures et cybersécurité des systèmes d’information, certification professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 (codes NSF 326, 326n, 326p), par décision de France compétences du 16/09/2021 publiée au JO du 03/11/2021

    Suivi et évaluation

    La validation du bloc de compétences repose sur l'évaluation d'une application réelle ou simulée des compétences acquises

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    92074 Paris

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