Avis sur ComColors

Note moyenne 4,6

Basée sur 1774 avis
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5/5
Anonyme
14 mars 2017

Je recommande à beaucoup de faire cette formation. Il est évidemment très important de bien se connaître, mais il peut être important de cibler les personnes que nous cotoyons a...

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4/5
Catherine L.
06 déc. 2016

J'ai vraiment apprécié les échanges au sein du groupe.

4/5
Stéphanie C.
06 déc. 2016

Cette formation se base sur des cas concrets et nous donne des clés pour agir. On est dans le ressenti.

5/5
Catherine P.
06 déc. 2016

Les cas personnel pratique sont le vrai plus de cette formation.

5/5
Maria V.
21 nov. 2016

Petits groupe donc plus d'écoute des situations de chacuns des intervenants.

5/5
Christophe D.
21 nov. 2016

J'ai apprécié le fait que la formation se déroule en petit groupe et la bonne écoute de la formatrice. + pour les cas pratiques.

5/5
Marie-Hélène L.
21 nov. 2016

Très très enrichissant.

4/5
Nicolas R.
14 juin 2016

J'ai apprécié les cas pratiques et les échanges. Cette formation m'a permis de prendre conscience des différentes personalités et des échanges.

5/5
Nicolas B.
14 juin 2016

J'ai découvert les différents types de personnalités et leurs motivations. ++ pour la qualité et l'engagement du formateur et l'interaction avec les participants.

5/5
Guillaume M.
14 juin 2016

J'ai aimé le dynamisme de cette formation et les exercices concrets. Je retiendrais l'écoute active, et quelques traits de caractère qui me correspondent.

5/5
Thierry B.
14 juin 2016

Le contenu et le formateur étaient de qualité. Cette formation m'a donné des outils de gestion des conflits.

5/5
Léo R.
14 juin 2016

Cette formation m'a appris comment éviter la confrontation et la frustration des personnes

4/5
Anonyme
14 juin 2016

J'ai découvert comment gérer les conflits, comment les éviter, connaître les raisons et les déclencheurs.

4/5
Jérôme M.
14 juin 2016

Un format clair, des méthodes et du concret, de la pratique.

5/5
Jérôme G.
14 juin 2016

Une formation dynamique qui m'a permis de découvrir les différentes personnalités et leurs attentes différentes et leur façon de rentrer en conflit.

5/5
Sophie L.
14 juin 2016

Grâce à cette formation, j'ai de nouvelles méthodes d'écoute active. J'ai beaucoup aimé les mises en pratique.

5/5
Caroline B.
10 juin 2016

C'est le besoin de comprendre et la nécéssité d'agir qui m'ont motivé à suivre cette formation. J'ai aimé le fait que les outils et les messages soient clairs, qu'il y ait des e...

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4/5
Véronique P.
10 juin 2016

Cette formation m'a appris à mieux respirer pour baisser mon stress et à comprendre le caractère des autres. ++ pour la présentation, le partage, la communication, et le sujet !

4/5
Laurence P.
10 juin 2016

Formation avec beaucoup d'intéraction entre le formateur et les participants, qui se base sur des cas concrets.

5/5
Anne P.
10 juin 2016

Séminaire très motivant car très ancré sur le réel et avec une grande qualité des échanges.

5/5
Patricia M.
10 juin 2016

Ce fut une découverte des différents profils de personnalité, donc très intéressant. Beaucoup d'illustrations qui permettent de bien cerner les différences de personnalité.

5/5
Valérie C.
10 juin 2016

J'ai aimé les témoignages des participants et les analyses qui ont suivi, l'enseignement de cette formation, la qualité, les films…

4/5
Anne B.
10 juin 2016

Un bon rappel sur les différents mécanismes du stress, les modes de fonctionnement des différents types de personnalités. On ressort avec quelques trucs pratiques simples permet...

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4/5
Anonyme
10 juin 2016

Grâce à cette formation, j'ai pu comprendre mes réactions face à des situations de stress. J'ai beaucoup apprécié les exemples et les anecdotes donnés par Timothé.

4/5
Marie-Pierre C.
10 juin 2016

Une formation de qualité, que ce soit pour les échanges, la doc et les exmples utilisés par le formateur. "Ce qui est important, ce n'est pas ce qui arrive, mais la manière dont...

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