Description de la formation
Pilotez et optimisez la performance des ressources humaines !
Prochaines sessions
1 Formation disponible
Objectifs visés
- Réaliser un audit RH et organisationnel
- Piloter le contrôle de gestion social
- Optimiser l’ensemble des processus RH
- Cartographier les risques RH
- Contrôler l’application et la conformité des obligations légales et conventionnelles
Contenu
Diagnostiquer les pratiques RH au sein de l’organisation
Valoriser la contribution économique des ressources humaines
Identifier les processus RH
Identifier les risques RH
Mettre en conformité les obligations légales
Public Cible
Prérequis
Moyens Pédagogiques
Pour entrer en formation préparant au Titre visé, le candidat doit :
- Être titulaire d’un titre RNCP de niveau 6 ou diplôme d'état équivalent à niveau 6 (type Licence ou autre BAC + 3)
OU
- Être titulaire d’un titre ou diplôme de niveau 5 et justifier d’une expérience professionnelle dans le secteur visé de minimum 36 mois,
OU
- Être titulaire d’un Baccalauréat et justifier d’une expérience professionnelle dans le secteur visé de minimum de 48 mois
OU
- Avoir 2 années d’expérience dans des responsabilités managériales de RH, admission étudiée via une VAPP (Validation des acquis professionnelles et personnelles)
Pour toute autre situation, contactez un conseiller en formation qui étudiera votre admissibilité.
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Studi, une volonté de révolutionner la formation grâce au numérique
Studi est un groupe français spécialisé dans la formation à distance, qui propose des diplômes et des certificats allant du CAP au BAC+5. Basé à Pérols, à côté de Montpellier, Studi se présente comme la "Grande École, 100% en ligne...
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