Management : les soft-skills pour les managers

RESET, ‎ ‎ Marseille
Durée
117 heures
Prix
3 700 EUR HT
Éligible CPF
Éligible CPF
Durée
117 heures
Prix
3 700 EUR HT
Éligible CPF
Éligible CPF
Je veux en savoir plus sur cette formation

Description de la formation

Le Programme I'M est une formation complète dédiée au développement des compétences managériales. Axée sur l'agilité et le développement personnel, elle intègre des modules essentiels tels que la communication non violente, le renforcement du relationnel et l'intelligence émotionnelle. Les participants y acquièrent des outils pour accroître leur efficacité professionnelle, gérer les conflits et les émotions, ainsi que pour maîtriser le stress et le temps. En mettant l'accent sur le leadership, le management d'équipe et la prise de parole en public, le Programme I'M favorise le développement des soft skills indispensables à tout manager moderne.

  • I'M c'est 5 modules en 1 formation : 
    Intelligence émotionnelle
    Gestion du stress
    Relations interpersonnelles
    Eloquence
    Leadership 

Objectifs visés

  • Utiliser ses capacités émotionnelles afin de résoudre les difficultés relationnelles et d’accroître ses capacités de réflexion, de décision et d’action.
  • Adapter son mode de communication à son interlocuteur afin de sortir des impasses relationnelles, et d’optimiser la qualité et l’efficacité des échanges.
  • Développer l’agilité de son leadership pour accroître la performance collective.
  • Gérer son propre stress et celui de son interlocuteur afin de conserver la mobilisation / l’utilisation des compétences dans un contexte difficile.
  • Convaincre ses interlocuteurs et promouvoir ses idées avec pertinence pour favoriser l’adhésion et renforcer la cohésion.

Contenu

SEMAINE 1 : INTÉGRATION

  • Accueil des participants, présentation des formatrices et du programme

  • Lancement de la formation : conférences, ateliers

  • Escape game

  • Démarrage des accompagnements individuels en visio

SEMAINE 2 : INTELLIGENCE ÉMOTIONNELLE

  • Les émotions

  • Les mécanismes émotionnels

  • L'intelligence émotionnelle

  • La gestion des émotions

SEMAINE 3 : LA GESTION DU STRESS

  • Le stress : définition et mécanismes

  • Le stress & efficacité professionnelle

  • La gestion de son propre stress

  • L’impact du stress dans les relations

SEMAINE 4 : RELATIONS INTERPERSONELLES

  • La communication interpersonnelle

  • L’agilité comportementale

  • Les Registres de Communication

SEMAINE 5 : RELATIONS INTERPERSONELLES

  • La gestion des difficultés relationnelles

  • La Communication Non Violente

  • Débriefing individuel de vos tendances comportementales

SEMAINE 6 : ÉLOQUENCE

  • Les stratégies d’adaptation

  • L'utilisation du verbal, para-verbal, non-verbal et de l’espace

  • Préparation et analyse de sa prise de parole

SEMAINE 7 : LEADERSHIP

  • Les mécanismes d’influence

  • Le leadership relationnel & Le leadership managérial

  • Leviers motivationnels et agilité comportementale

  • + Certification Blanche

SEMAINE 8 : CERTIFICATIONS

  • Certification I’M

  • Escape game + Concours d'éloquence

  • Certification d’état (RS5196) : étude de cas

  • Entretien individuel de fin de formation Célébration collective

Public Cible

Ce cursus est ouvert à toute personne souhaitant développer ses soft skills pour faire la différence sur le marché du travail (fin d’étude, re- cherche d’emploi, création d’activité, reconversion ou repositionnement professionnel).

Prérequis

Il est nécessaire d’avoir pratiqué une fonction managériale (collaborateurs ou projets) d’au moins un an pour présenter la certification.

Déroulement de la formation

La formation s’étend sur 17 jours au rythme de 2 jours de cours présentiel par semaine. Un parcours de 8 semaines pour un total de 116h.

Les journées en présentiel démarre à 9h et se termine à 17h. Les temps d’accompagnemen et de suivi individuel en visio seront donnés en début de formation et feront l’object d’une heure spécifique pour chaque apprenant.

Diplômes et certifications

Une double certification : 

Notre programme de formation prépare à l’obtention d’une double certification :

  • La certification professionnelle n°RS5196, reconnue par l’État

  • La certification privée I’M, qui atteste de l’atteinte des objectifs pédagogiques du programme I’M

La certification n°RS5196 : 

Vous pouvez directement consulter les caractéristiques de la certification en cliquantici. Vous y trouverez : les objectifs et contexte de la certification, les compétences attestées, les modalités d’évaluation et de validation...

Nous vous accompagnons dans la préparation de cette certification au moyen de “Certifications blanches”.

Nous attirons votre attention sur les points suivants :

Les épreuves de certification se dérouleront en distanciel avec un jury différent de l’équipe pédagogique I’M, aux dates communiquées dans votre convention de formation. Cette certification est délivrée par L’Institut François Bocquet.

La certification I'M : 

Afin d’attester de votre niveau en fin de formation sur l’ensemble des objectifs pédagogiques annoncés, nous avons conçu 2 épreuves de certification sur-mesure, en lien avec nos critères d’évaluation :

  • 1 concours d’éloquence, qui se déroulera sur une journée

  • 1 activité en Escape game, qui se déroulera sur une matinée

Ces épreuves se dérouleront en présentiel sur Marseille et seront évaluées par l’équipe pédagogique du programme I’M.

Tarifs

La formation est au prix de 3700€ HT .

(Soit 4440€ TTC).

Eligible aux demandes de financement et à l'utilisation du CPF.

Dans le cas d’un auto-financement, n’hésitez pas à nous contacter pour que nous puissions discuter avec vous de votre projet de formation et faire notre possible pour vous proposer un tarif adapté.

Suivi et évaluation

Notre création de valeur en tant que prestataire de formation réside dans le développement et l’acquisition de compétences. Mesurer le niveau de réussite de notre formation, c’est évaluer vos écarts de performance provoqués par notre formation.

Ainsi nous identifions le niveau de maîtrise et d’expertise des participants :

  • En amont de la formation, au moyen d’un questionnaire d’auto-positionnement

  • En début de chaque module, avec des évaluations diagnostics

  • En cours de chaque module, avec des exercices et de mises en pratiques

  • En fin de formation, au travers des épreuves de certification

  • À l’issue de la formation, au moyen d’un questionnaire d’auto-positionnement

Obligation de moyen :

Nous nous engageons à concevoir, piloter et réunir des dispositifs de formation permettant l’atteinte des objectifs pédagogiques. Notre approche et nos méthodes ont été pensées pour faciliter votre apprentissage et favoriser votre réussite. La responsabilité de cette dernière vous appartient.

Avantages de la formation

SORTIR DES SENTIERS BATTUS

Le programme I'M se veut disruptif avec le milieu de la formation actuelle. Nous valorisons l'apprentissage par la pratique, par le challenge et par les rencontres. Parce qu'il est plus important d'ÊTRE compétent que d'AVOIR des compétences, il nous faut sortir de nos habitudes, pour se tester, pour vérifier, pour essayer afin de garantir une réelle intégration de ce que l'on apprend. 

ESCAPE GAME - CONFERENCES - INITIATIONS NOUVELLES PRATIQUES - ATELIERS - RENCONTRES - DEBATS - CADEAUX - CONCOURS - IMMERSIONS

Date des prochaines sessions

Du 15 avril au 04 juin 2024

15-16 avril : Intégration

22-23 avril : Module 1

129-30 avril : Module 2

06-07 mai : Module 3

13-14-15 mai : Module 3

21-22 mai : Module 4

27-28-29 mai : Module 5

03-04 juin : Certifications

Cette formation vous intéresse ?

Je veux en savoir plus

Contactez l'organisme pour obtenir plus d'informations sur cette formation, gratuitement et sans engagement.

reCAPTCHA logo Ce site est protégé par reCAPTCHA de Google Règles de confidentialité et les termes et services de Google s'appliquent.
RESET
78 Rue Commandant Mages
13001 Marseille

Découvrez RESET

RESET est un cabinet de conseil et un organisme de formation qui s'adresse aux organisations et aux professionnels de l'accompagnement. Crée en 2012 par Adelaïde Tinel, qui est aussi formatrice au sein de la structure, l'organisme propose des conseils, mais...

Apprenez-en plus sur l'organisme et découvrez toutes leurs formations