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Devenir un manager de haut niveau

C3 Performance
Résumé
Durée : 35 heures
Prix : 8 700 EUR hors taxes
Organisme : C3 Performance plus
Mode d'Apprentissage : Intra-entreprise / Sur-mesure
Prochaine session : Sur demande - Ile-de-France
Éligible CPF

Description de la formation

Qu'est qu'être un bon manager ? La question n'est pas simple, car manager, ça ne s'apprend pas.
C'est plutôt par l'expérience vécue, la sienne et celle des autres, qu'on batît son propre parcours en la matière.
Ce parcours vise à expérimenter sa posture de manager pour trouver son propre style.

Objectifs visés

La compréhension profonde de la posture de manager grâce au langage commun du sport.

L’identification de son style naturel et des obligations vis-à-vis de l’équipe.

La perception des conditions de changement de postures pour évoluer vers une intelligence situationnelle.

Contenu

Module 1 – 1 jour : Les 4 postures du manager


1. Intégrer les 4 postures du manager : missions, rôles, comportements associés.
2. Identifier sa posture naturelle de manager
3. S’approprier les 5 facteurs de performance d’une équipe

Module 2 – 2 jours : Gérer la performance de son équipe

1. Identifier et savoir optimiser les talents de chaque collaborateur pour viser la performance de son équipe
2. Créer son PDA (Planificateur de développement et d’amélioration)
3. Assurer un fonctionnement fluide et opérationnel de son équipe, via : une vision claire, des valeurs partagées, des objectifs opérationnels…

Module 3 – 2 jours : Je deviens un manager de Haut Niveau.

1. Intégrer la posture d’entraîneur du Haut Niveau : l’animateur et développeur des compétences.
2. Intégrer la posture de capitaine du Haut Niveau : le leader.
3. Intégrer la posture de l’arbitre du Haut Niveau : le défenseur des règles.
4. Intégrer la posture de coéquipier du Haut Niveau : le fédérateur.

 

Moyens Pédagogiques

Les ressources sportives permettent une prise de conscience renforcée à travers la sollicitation d’autres modes d’apprentissage que le cognitif : physique, ressenti, dynamique, émotion, concret et action.

Une dynamique de transfert facilitée pour des engagements de responsabilité et d’actions

Diplômes

Certificat de compétences du Bloc 5 du Titre de Niveau 1 Dirigeant Manager Opérationnel d'Entreprise MANAGER DES EQUIPES

Pré-requis

Ce parcours s'adresse à tous les managers ou futurs managers qui souhaitent acquérir les techniques et comportements d'un manager de haut niveau

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Contact

C3 Performance

101 rue de la Fontaine Grelot
92160 ANTONY

 Afficher le numéro
c3performance.fr

Organisme de formation: C3 Performance

C3 Performance

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